يمكن أن يساعد تقرير التحول في سد فجوة الاتصال بين المديرين والمشرفين والعاملين وأعضاء الفريق. بسبب الاختلافات في ساعات العمل ، نادرا ما يرى بعض العمال أو يتحدثون مع بعضهم البعض. تقوم الشركات بإنشاء تقارير تحول لموظفيها لضمان التنفيذ السليم للمهام من نوبة إلى أخرى. يمكن أن يساعدك قالب تقرير التحول هذا من Venngage في إنشاء تقرير دقيق ذي مظهر احترافي حتى مع عدم وجود خبرة في التصميم. يستخدم المديرون والمشرفون تقارير المناوبة لتمرير معلومات مهمة في نوبات عملهم إلى الأعضاء الآخرين في نوبة العمل التالية. يمكن أن تشمل هذه معلومات عن العمل الذي تم إنجازه خلال مناوبتهم وكيفية المضي قدما في حل قضايا محددة. يمكن أن تتضمن أيضًا معلومات مهمة يمكن أن تؤثر على الأداء الوظيفي ، مثل تأخر وصول الموظف إلى العمل. يعد التخطيط والتصميم من أكثر الأجزاء صعوبة في إنشاء تقرير جدول المناوبة وهما التخطيط والتصميم. قلة من الناس لديهم المهارات والخبرة اللازمة لإنشاء تقرير تحول ذو مظهر احترافي. هذا هو سبب قيام Venngage بإنشاء قالب تقرير التحول هذا. يسهّل قالب تقرير التحول هذا على الشركات صياغة تقارير التحول الخاصة بها ، حتى مع عدم وجود خبرة في التصميم. باستخدام محرر

اقرأ أكثر >